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Vom Mitarbeiter zur Führungskraft

12. September 2019 – 13. September 2019 @ 9:00 – 16:30 – Führungs-Intensiv-Training Der Wechsel in die Führungsrolle ist immer eine besonders anspruchsvolle Herausforderung. Als neue oder zukünftige Führungskraft führen Sie Mitarbeiter, die nicht jeden Tag gleich sind, in Situationen, die leider auch nicht immer klar und eindeutig sind. Hier brauchen Sie Fingerspitzengefühl und praktischen Know-how, wie Sie am besten mit Ihren Mitarbeitern umgehen, um gemeinsam geschäftliche […]

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Laterales und kollegiales Führen: Führen ohne Weisungsbefugnis

29. Oktober 2019 – 30. Oktober 2019 @ 9:00 – 16:30 – Laterales und kollegiales Führen: Führen ohne Weisungsbefugnis Führen ohne der eigentliche Chef zu sein – leichter gesagt als getan! Gerade in agilen und dadurch besonders flexiblen Organisationen und Unternehmen wird Führung nicht mehr durch klassische Hierarchien gelebt. Diese Form der agilen und lateralen Führung gewinnt daher in der Praxis immer mehr an Bedeutung. Manchmal wird […]

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Führungswerkstatt

06. November 2019 – 08. November 2019 @ Ganztägig – Führung ist nicht standardisierbar. Jede Person und Situation verdient ihre eigene Betrachtung. Die Auseinandersetzung mit dem eigenen Führungsstil ist daher immer wieder erforderlich. Dieses Seminar bietet ergänzendes Führungswissen zu den Themen: Führungsstil und Führungsrolle, unterschiedliche Mitarbeitertypen fordern und fördern, Feedback als Methode zur Orientierung, Wertschätzung und Entwicklung der Mitarbeiter(innen), Umgang mit Konflikten, Gruppendynamik verstehen und […]

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Vom Mitarbeiter zur Führungskraft

21. November 2019 – 22. November 2019 @ 9:00 – 16:30 – Führungs-Intensiv-Training Der Wechsel in die Führungsrolle ist immer eine besonders anspruchsvolle Herausforderung. Als neue oder zukünftige Führungskraft führen Sie Mitarbeiter, die nicht jeden Tag gleich sind, in Situationen, die leider auch nicht immer klar und eindeutig sind. Hier brauchen Sie Fingerspitzengefühl und praktischen Know-how, wie Sie am besten mit Ihren Mitarbeitern umgehen, um gemeinsam geschäftliche […]

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Vom Mitarbeiter zur Führungskraft

28. November 2019 – 29. November 2019 @ 9:00 – 16:30 – Führungs-Intensiv-Training Der Wechsel in die Führungsrolle ist immer eine besonders anspruchsvolle Herausforderung. Als neue oder zukünftige Führungskraft führen Sie Mitarbeiter, die nicht jeden Tag gleich sind, in Situationen, die leider auch nicht immer klar und eindeutig sind. Hier brauchen Sie Fingerspitzengefühl und praktischen Know-how, wie Sie am besten mit Ihren Mitarbeitern umgehen, um gemeinsam geschäftliche […]

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Fresh up Führung: Führungs-Intensiv-Training

12. Dezember 2019 @ Ganztägig – Fresh up Führung: Führungs-Intensiv-Training Aufbauend auf das Führungsseminar „Vom Mitarbeiter zur Führungskraft“ oder einem vergleichbaren Training der Führungsgrundlagen, werden in diesem eintägigen Seminar grundlegende Führungskonzepte aufgefrischt und weitere Ideen und Ansätze kompakt vermittelt. Im kollegialen Miteinander – und mit Unterstützung des Dozenten – erörtern Sie konkrete Herausforderungen aus Ihrer Führungspraxis. Teilnehmernutzen Relevante Führungskonzepte helfen Ihnen […]

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Zeit für die Kür – Eine Werkstatt zur (Neu-) Ausrichtung

13. Dezember 2019 – 15. Dezember 2019 @ Ganztägig – Eine Werkstatt zur (Neu-) Ausrichtung Von Zeit zu Zeit entstehen in uns Fragen, für die wir in der Betriebsamkeit des Alltags keine Ruhe finden; die sich zwar in unserem Kopf bewegen, aber keine klare Richtung finden. Dadurch entsteht möglicherweise das Bedürfnis, ein Thema mal etwas tiefer oder gründlicher auszuleuchten als wir es normalerweise tun. Wir […]

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Weiterbildungsreihe „Aktionsmethoden für Coaches, SupervisorInnen und TrainerInnen“ Baustein 1

27. März 2020 – 28. März 2020 @ 10:00 – 19:00 – oder „Ach nee, bitte keine Rollenspiele“   Erlebtes ist einfach interessanter und ausdrücklicher als nur Gesagtes! Kein Wunder, dass in Seminaren und Workshops immer wieder mit Rollenspielen gearbeitet wird. Oft werden „fertige“ Rollenspiele oder Übungen als Training für zu erlernende Rollen angeboten. Gerade etwas erfahrenere Zielgruppen empfinden dies oft als künstlich oder aufgesetzt. Da die […]

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Weiterbildungsreihe „Aktionsmethoden für Coaches, SupervisorInnen und TrainerInnen“ Baustein 2

20. Mai 2020 – 21. Mai 2020 @ 10:00 – 19:00 – oder „Ach nee, bitte keine Rollenspiele“   Erlebtes ist einfach interessanter und ausdrücklicher als nur Gesagtes! Kein Wunder, dass in Seminaren und Workshops immer wieder mit Rollenspielen gearbeitet wird. Oft werden „fertige“ Rollenspiele oder Übungen als Training für zu erlernende Rollen angeboten. Gerade etwas erfahrenere Zielgruppen empfinden dies oft als künstlich oder aufgesetzt. Da die […]

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Weiterbildungsreihe „Aktionsmethoden für Coaches, SupervisorInnen und TrainerInnen“ Baustein 3

10. September 2020 – 11. September 2020 @ 10:00 – 19:00 – oder „Ach nee, bitte keine Rollenspiele“   Erlebtes ist einfach interessanter und ausdrücklicher als nur Gesagtes! Kein Wunder, dass in Seminaren und Workshops immer wieder mit Rollenspielen gearbeitet wird. Oft werden „fertige“ Rollenspiele oder Übungen als Training für zu erlernende Rollen angeboten. Gerade etwas erfahrenere Zielgruppen empfinden dies oft als künstlich oder aufgesetzt. Da die […]

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